Familie und Beruf im Herz der Wirtschaft

Vereinbarkeit von Beruf und Familie Im Zuge des demografischen Wandels stehen wir alle – gesellschaft­ lich und individuell – vor der Herausforderung, Beruf und Familie bestmöglich zu vereinen. Von Mutterschutz über Elternzeit bis zur Betreuung pflegebedürftiger Angehöriger: Ein Schwerpunkt der ZEISS Mitarbeiterbenefits liegt auf der Unterstützung dieser Phasen, in der die Familie besonderer Hinwendung bedarf. ZEISS Gruppe, Oberkochen Ziele Vereinbarkeit von Beruf und Familie Zielgruppen Alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Angebote Kooperationen mit regionalen Kindergärten und Kindertageseinrichtungen Angebote in den Ferien ■ ■ Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen und Pflegeberatung durch Kooperationspartner ■ ■ familienfreundliche Arbeitszeitmodelle Familie und Beruf im Herz der Wirtschaft 80

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